Tập đoàn Terumo tuyển dụng thực tập sinh làm việc tại Nhật Bản

Chương trình Thực tập sinh kỹ năng tại Tập đoàn TERUMO Nhật Bản
Chương trình trải nghiệm và làm việc tại Nhật Bản là chương trình làm việc có hưởng lương, nhằm mục đích để sinh viên được sang Nhật học tập, trải nghiệm môi trường làm việc của một trong số những tập đoàn lớn của Nhật Bản. Công ty Hải Phong xin giới thiệu đến các bạn chương trình thực tập và làm việc 3 năm tại Nhật. Thông tin chi tiết như bên dưới:
Tên Công ty |
Terumo Humankurieito Kabushikigaisha |
Website |
https://www.terumohumancreate.co.jp/ |
Địa chỉ trụ sở làm việc |
|
Giới thiệu tập đoàn |
|
Thời gian làm việc và chế độ |
|
Mức lương |
|
Mô tả công việc |
|
Yêu cầu |
|
Phỏng vấn dự kiến |
Tháng 10/2022 |
Số lượng |
48 nữ |
Ngày xuất cảnh dự kiến |
Tháng 5/2023 |
Thời gian nhận hồ sơ |
Chậm nhất 25/9/2022 Lưu ý: Công ty sẽ dừng nhận hồ sơ ứng tuyển phỏng vấn trước thời hạn khi đã đủ số lượng |
Chi phí chương trình: Chi phí tham gia theo Quy định của pháp luật (Tổng toàn bộ sẽ từ 90-102 triệu/3 năm cam kết không phát sinh và giảm 40% chi phí đào tạo cho sinh viên thuộc chuyên ngành tiếng nhật hoặc có JLPT N3 trở lên).
Quyền lợi:
- Tích lũy tài chính từ 600 - 700 triệu sau 3 năm làm việc và học tập
- Nâng cao kỹ năng và kinh nghiệm trong quá trình làm việc tại Nhật Bản
- Có cơ hội phát triển ngoại ngữ tiếng Nhật N3, N2, N1
- Có cơ hội làm việc tại tập đoàn Terumo tại Việt Nam sau khi về nước
Thông tin liên hệ:
📞 Hotline: 0981 000 462 ( Tel/Zalo)
🏠 Văn phòng: Tầng 2, Giảng đường A - Trường Đại Học Nông Lâm Huế - 102 Phùng Hưng - TP Huế
File đính kèm:
TERUMO-TUYỂN DỤNG.pdfTin liên quan
- TRUNG TÂM NGOẠI NGỮ SKYLINE TUYỂN DỤNG GIÁO VIÊN TIẾNG ANH (18/06/2025)
- TRUNG TÂM NGOẠI NGỮ QUỐC TẾ AMES TUYỂN DỤNG GIÁO VIÊN TIẾNG ANH (11/06/2025)
- TẬP ĐOÀN HẢI PHONG THÔNG BÁO CHƯƠNG TRÌNH LÀM VIỆC KHÁCH SẠN CAO CẤP TẠI NHẬT BẢN (27/05/2025)
- IDC VIỆT NAM THÔNG BÁO CHƯƠNG TRÌNH LÀM VIỆC TẠI MỸ DÀNH CHO SINH VIÊN NĂM CUỐI, CỰU SINH VIÊN (27/05/2025)
- CÔNG TY TNHH GIGACLOUD TRADING VIỆT NAM TUYỂN DỤNG NHÂN SỰ (23/05/2025)